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雁崖煤业“四则运算”筑牢安全防护堤


2019-07-12 来源:
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  雁崖煤业公司始终坚持安全第一、生产第二的思想,运用“四则运算”法筑牢安全防护堤,切实增强全员的自我防范能力,全力打造本质安全型企业,努力形成一种人人抓安全,个个争当安全模范的良好氛围。
  加法:加大安全投入,为企业和谐发展强基固本。该公司本着不省该花的钱,不花该省的钱的原则,加大安全投入力度,夯实安全基础,用科技保安全、促生产、增效益。在综采工作面安装了矿压观察仪,在每个支架上安装了数显压力表,在掘进巷道全部安装了顶板离层仪,实现了顶板变化的动态观察。在各掘进工作面的局部通风地点安装了双风机双电源及自动切换装置,实现了风机的“三专两闭锁”。安装了风门自动声光报警装置,保证了矿井通风的正常进行;先后完善了采掘工作面的防尘管路和设施;在各掘进巷、综采工作面全部实现了架间喷雾和煤体注水;在井下安装了断电仪、CH4传感器,CO传感器,风机开停传感器、风门开关传感器、温度传感器、负压传感器、风速传感器。主要大巷、各采掘巷安设了水幕、捕尘网、隔爆水槽。
  减法:减少“三违”发生的次数,培养本质安全型员工。该公司按照“强制培训、分级管理、统一标准”的原则,根据各工种岗位的不同特点,采取课堂讲授、电化教学、实验教学、实物教学、实际操作相结合的方法,对员工进行《安全生产法》、《煤炭法》等法律法规的培训。公司培教科还有针对性、有计划地对区队长、管理人员、物种人员、班组长进行培训,提高他们的业务技术水平,增强他们的责任心,提高他们的安全管理水平。新入公司的员工由培教科对他们进行安全生产、方针、政策、法规、制度及重大事故案例的培训,经培训合格后,方可到新岗位工作。与此同时,公司还对调离 的人员进行新岗位生产特点、工艺流程及安全注意事项的学习,并经考试合格后,才可以分配到新岗位。到了新岗位后,班组长还要对他们进行岗位生产任务、特点、主要设备结构原理、操作注意事项、岗位责任制、岗位技术规程、事故预防措施、安全装置的工具、个人防护用品、防护器材的使用方法等方面的培训。从而使员工认识到了安全生产的重要性,做到不违章、不蛮干,由“要我安全”向“我要安全”、“我懂安全”、“我会安全”转变。
  乘法:党政共团齐抓共管,形成全员抓安全的氛围。该公司党委还适时地成立了共产党员监督员领导机构,在井下各总支、支部中挑选出党性观念强、有安全经验的党员聘认为党员监督员,设立了个人档案,建立了卡片,要求每班下井的党员安全监督员开工前参与安全检查,做到不安全不生产;班中安全监督员监督作业规程的落实,班后认真填写工作日志。为了充分发挥班组长在安全生产中的主导作用,该公司要求班组长们了解上一班的安全生产情况,开好班前会和收班会,并执行好交接班和班中检查制度。在工作中班组长们认真检查各个工种、每道工序,随时掌握工作地点的安全情况,及时处理安全隐患,不违章指挥,不违章作业。工会还组织群监网员集中上岗、查隐患、抓“三违”,并发动员工围绕安全生产,有针对性地提合理化建议。女工部的安全联保员们用情和爱筑起了安全“二道防线”,将亲人的思念和祝福浓缩在一句句温馨的嘱托,落实在一项项具体行动中。团委在争创青年安全监督员的活动中,青监督岗员深入到井口、皮带巷等地进行安全大检查,发现事故隐患全过程处理,抓住“三违”人员现场教育,真正做到事故原因不查清不放过、事故责任者和青工没受过教育不放过、防范措施不落实不放过。
  除法:消除隐患,为创建零事故环境、打造零事故现场奠定坚实基础。该公司本着一切为安全工作让路的原则,加大安全检查力度,对安全薄弱环节、重点区域进行了全员、全方位、全过程的检查,将事故消灭在萌芽状态,克服了过去那种“看惯了、习惯了”的麻痹思想以及“发现问题,说说而已”的不良习惯,形成一种走一路、查一路、管一路的良好风气。公司领导还深入井下工作现场,了解掌握井下安全生产情况,全过程指挥安全生产,及时发现和处理事故隐患,为提高企业的安全管理水平提供了有力保障。(通讯员:李云鹏 责编:马贵林